Begeleider Logeerweekenden en Vakantieweken (m/v) (20 - 24 uur per week)

V A C A T U R E

 

Ben jij betrokken, ontwikkelingsgericht en wil jij jongeren met een beperking begeleiden naar meer zelfstandigheid? Kom dan werken bij Academie Spelderholt!  

Wij zoeken een nieuwe collega

 Begeleider Logeerweekenden en Vakantieweken (m/v)

20-24 uur per week, evt. uit te breiden met allround uren

 

Functie- inhoud

Samen met je collega’s organiseer je in ons eigen Hotel logeerweekenden en vakantieweken voor jongeren (ca. 14-25 jaar ) met een beperking. Onze logeergasten hebben ieder een eigen kamer, activiteiten worden groepsgewijs aangeboden en zijn gericht op ontwikkeling, zelfstandigheid en ontspanning.

Vanaf 2025 worden de logeerweekenden en vakantieweken meer voorloper van het ontwikkelingstraject van Academie Spelderholt en wordt een vernieuwd programma aangeboden. Veel van onze logeergasten zullen doorstromen naar dit ontwikkelingstraject en worden dan student.

Je werkt één dag per week met je collega’s op kantoor

  • Je geeft samen invulling aan de doelen, thema’s en activiteiten van onze logeerweekenden en vakantieweken;
  • Je stelt begeleidingsplannen op, voert evaluatiegesprekken en onderhoudt contact met de ouders van onze logeergasten;
  • Je draagt bij aan de doorontwikkeling van de inhoud van de logeerweekenden en vakantieweken.

 

Je werkt diensten in twee weekenden per maand

  • Je werkt onregelmatige dag- en avonddiensten en slaapdiensten in het Hotel;
  • Je biedt begeleiding aan de logeergasten in een setting van 1 op 9;
  • Je begeleidt activiteiten gericht op de ontwikkeling van de logeergasten.

Dit is jouw werkplek

Parc Spelderholt is met Academie Spelderholt een ontwikkelingscentrum voor jongeren met een verstandelijke beperking. Als student wonen ze op het Parc en volgen zij een vierjarig ontwikkelingstraject. Daarbij lopen ze in een groep van ca. 9 studenten stage in de uitstroomrichtingen Horeca, Dienstverlening of Onderhoud bij Hotel en Kasteel van Parc Spelderholt en het landgoed.

Daarnaast bieden wij logeerweekenden en vakantieweken in ons Hotel, dat is aangepast op gasten met een zorg- en/of begeleidingsvraag. Onze studenten en professionals bieden service en gastvrijheid. Ze waarderen ons als werkgever met een 8.3!

Wat we van jou verwachten

  • Je werkt en denkt op minimaal MBO+ niveau; Je bent in het bezit van een diploma SPW/SPH/Pedagogiek of een soortgelijke afgeronde opleiding, minimaal niveau 4;
  • Je hebt een stevige persoonlijkheid, neemt initiatief, denkt in kansen en mogelijkheden en bent in staat om zelfstandig diensten uit te voeren;
  • Je bent een actieve, creatieve en zorgzame collega, die ervoor zorgt dat onze logeergasten kunnen ontspannen en genieten;
  • Je bent een teamspeler, kan goed samenwerken en ziet talenten van de ander.
  • Je bent een collega die is gericht op de zelfstandigheid en ontwikkeling van onze logeergasten en kan inhoudelijk bijdragen aan ons vernieuwde logeerprogramma;
  • Ervaring met het werken in een omgeving met jongeren met een beperking is een pré.
  • Je kan een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aanvragen.

Wat bieden we

  • Een dynamische werkomgeving met gemotiveerde en betrokken collega’s.
  • Een contract van één jaar met de intentie tot verlenging;
  • Een salaris op basis van schaal 40 van de Cao-gehandicaptenzorg (€ 2.627,- en € 3.606,- op basis van 36 uur per week. Het salaris is afhankelijk van leeftijd en werkervaring;
  • 144 Verlofuren en 57 uur balansverlof per jaar op basis van 36 uur per week;
  • 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

Enthousiast geworden? Mail je motivatiebrief met CV snel naar p-en-o@parcspelderholt.nl

Heb je vragen over de vacature, neem dan contact op met Jannet de Jong, teamleider Academie Spelderholt.


Solliciteren kan tot en met vrijdag 21 juni 2024. Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Deze gesprekken vinden plaats op donderdag 4 juli 2024.

Er wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.

 

    Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld